日立顯示器件（蘇州）有限公司招聘信息
來源：未知 發布時間：2012-04-28 16:15:00 點擊數：次
日立顯示器件（蘇州）有限公司（世界500強企業）是日立集團在華企業中規模最大的一家，公司成立于2000年9月。作為日立顯示器集團在海外的主要生產基地，主要生產應用于數碼相機、移動電話和游戲機的TFT液晶顯示模塊。日立在世界范圍內率先開發的Super-IPS方式TFT液晶顯示技術，實現了超大視角基礎上的色彩再現，這項技術將被越來越廣泛的應用于PC顯示器、液晶電視、數碼相機、移動電話以及娛樂視聽產品。公司秉承日立創業的精神，以推動世界電子產業的發展為目標，致力于為客戶提供世界領先的產品，為世界電子產業的發展做出貢獻。自2001年7月投產以來，公司的生產經營取得了良好的業績，連續數年進入國家商務部和海關總署統計的外商投資企業進出口排行榜的前列，并多次獲得“蘇州市出口大戶”、“蘇州市納稅大戶”、“蘇州工業園區年銷售額超50億元企業”等榮譽稱號。公司地處中新兩國政府合作開發的蘇州工業園區，員工可享受蘇州工業園區按新加坡模式建立的公積金福利制度。公司構筑了新人導入教育、技能技術培訓、日語教育、各級管理職研修、赴日研修等全方位的教育培訓體系，為員工在公司內的發展提供了良好的平臺。此外，公司還興建了福利設施，組建各種文體俱樂部，舉辦員工運動會等文體活動，充實和完善員工的業余文化生活。熱忱歡迎廣大學生加盟，和公司攜手共創美好未來 由于業務迅速發展，日立（蘇州）現向學校招聘實習生。所有人員一經錄用后將提供富有競爭力的薪酬、福利以及培訓發展空間。
招 聘 簡 章 公司名稱 | 日立顯示器件（蘇州）有限公司（世界500強企業） | 性質 | 外商獨資 | 公司地址 | 蘇州工業園區金雞湖路162號 | 郵編 | 215021 | 主要產品 | 用于個人計算機、移動電話及游戲機的彩色液晶顯示器件 | 人員規模 | 約9,000名 | 注冊資金 | 4500萬美元 | 投資總額 | 13500萬美元 | 年銷售額 | 約80億人民幣 | 招聘崗位及人數 | 實習生（其中：男生約50%） | 年齡、學歷要求 | 年滿16.5周歲 | 身體要求 | 男生身高162cm以上；女生身高152cm以上。身體健康，四肢靈巧。裸眼視力0.6以上或矯正視力1.0以上，無色盲、色弱或遠視。經公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。 | 品行要求 | 1、 品行端正，無任何不良嗜好。 2、 服從工作安排，具有良好的團隊合作精神。 3、 能適應潔凈室工作環境。 4、 吃苦耐勞，能適應輪班工作，能配合公司加班。 | 員工待遇 | 項目 | 內容 | 工作內容 | 從事包括但不限于液晶顯示產品制造相關的組裝、檢查、搬運、倉儲等現場作業員工作。 | 工作時間 | 執行報經園區勞動部門批準的3直2交替作息時間，6天1個倒班周期，工作4天，休息2天。 | 工資待遇 | 1、中專實習津貼: 1500元/月，畢業后1920元月 2、大專實習津貼: 1600元/月，畢業后2020元月、 3、平時加班：12.9元/小時、雙休：17.2元/小時、國假：25.9元/小時 4、夜班津貼16元/次、 5、全勤130/元月 6、每月根據個人業績表現支付月度獎金(120--200) 7、加班費按勞動法規定另行計算。（平時1.5倍、假日2倍、國假3倍） 8、每半年公司各部門會安排旅游及聚餐。（200元/人） 9、年底雙薪制，每年7月加薪（50-200元不等） 10、綜合收入3000元~3500元/月以上，畢業轉正后綜合收入3000元~4000元/月以上 | 住宿 | 公司統一安排住宿點，（住宿費含水電費約50元/人/月）宿舍配有空調 | 交通 | 居住在公司集體宿舍的員工，公司免費提供上下班班車 | 伙食 | 3直2交替對象，出勤日由公司免費提供工作餐及加班餐。 | 保險 | 公司給實習生繳交雇主責任險，保 險:實習期間交納意外保險120元/年（含疾病門診、疾病住院等）由個人支付。（滿一年公司獎勵120元） 畢業后簽訂勞動合同，繳納園區公積金A類（內含：住房、養老、醫療、生育、失業、工傷保險、大病醫療險）。 | 其它 | 中專實習津貼:1500元+夜班津貼+月度獎+全勤+加班費+（交雇主責任險） 大專實習津貼:1600元+夜班津貼+月度獎+全勤+加班費+（交雇主責任險） 中專畢業后底薪:1920元+夜班津貼+月度獎+全勤+加班費（交A類公積金） 大專畢業后底薪:2020元+夜班津貼+月度獎+全勤+加班費（交A類公積金） | | | | | | | | |
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